lørdag, januar 23, 2021

Valg af fagforening.

Daily Rush Debat Off-topic Valg af fagforening.

  • Forfatter
    Emne
  • #0

    djani
    Bruger
    840 indlæg
    Offline

    Tja, DailyRush er jo stedet hvor man kan spørge om alt.

    Finanskrisen presser på og på mit arbejde var der i dag en fyringsrunde. Jeg slap selv; men det skræmmer selvfølgelig en del, så nu skal jeg sgu i en fagforening.

    Så hvad kan folk anbefale, hvad har I af erfaringer osv. osv.?
    Min arbejdsplads (distributionscenter – jeg er bare lagerarbejder) har ikke nogle regler for hvad det skal være for en fagforening, så hjælp venligst en person der ikke har forstand på sådan noget.

    Kan man bare tage det billigste, eller er der nogle fordele ved at betale lidt mere hos nogle andre?
    Alt sådan noget kunne være rart at få lidt info om, uden at skulle læse 10-20-30 sider.

    Nåhja, vi har ikke rigtig nogen tillidsmand som man kan snakke med.. Han pakkede sine ting og gik i dag.

Viser 15 kommentarer - 1 til 15 (af 30 i alt)
  • Forfatter
    Kommentarer
  • #1

    Sandy
    Bruger
    1.337 indlæg
    Offline

    hva laver du? find den fagforeening der står for jeres overenskomst? så er du med til at betale for de folk der forhandler den.

    så smager kaffen også lidt mere af ost bagefter!

    #2

    Anonym 11.724 indlæg
    Offline

    Jeg har valgt det fagligehus

    det er ok billigt og de har altid været hjælpsomme når jeg har haft ringet ind samt behøvet hjælp fra dem

    (re i A-kasse + fagforening)

    #3

    Yasha
    Bruger
    949 indlæg
    Offline

    .. uden at vide specielt meget om fagforeninger, da min egen er ret givet, så vil jeg mene det er temmelig relevant at vide, hvad du arbejder med..

    #4

    djani
    Bruger
    840 indlæg
    Offline

    Jeg er bare ‘dum i arbejde’ – lagerarbejde på et distributionscenter.

    Men jeg kan sgu godt lide det og HVIS man skulle blive fyret, så ryger man ikke direkte til 0,- i indkomst i en fagforening.
    De siger dog at det skulle være de eneste der røg, dem der røg i dag, men man kan sgu aldrig vide.

    #5

    Meatshield
    Bruger
    1.650 indlæg
    Offline

    #3 det er ikke korrekt. Du har krav på at kunne vælge hvilken som helst fagforening du har lyst til.

    Jeg er for eksempel i fødevareindustrien, og jeg er i KRIFA. (Kristelig Fagforening/bevægelse, kan ikke huske det præcist). Og jeg er ikke det fjerneste kristen, jeg er der fordi det simpelthen bare er en kanon fagforening. Min far anbefalede dem – Han har været hos dem i 30 år, og har altid været fuldt tilfreds med deres hjælp i nødens stund.

    Just give me love over this

    #6

    Sandy
    Bruger
    1.337 indlæg
    Offline

    man skal “så vidt jeg husker” være medlem i et år for at kunne få dagpenge.

    Jeg har ikke ret gode erfaringer med kristlig fagforening, man skal virkelig være ude og skide før de gider køre en sag for en, og helt ærlig det gider man bare ikke kæmpe ret lang tid med når man er blevet fyret og ikke har nyt job 8/

    så smager kaffen også lidt mere af ost bagefter!

    #9

    Sandy
    Bruger
    1.337 indlæg
    Offline

    er det dog for meget forlangt at man betaler til dem der rent faktisk forhandler din overenskomst?

    så smager kaffen også lidt mere af ost bagefter!

    #11

    djani
    Bruger
    840 indlæg
    Offline

    #6 Det er vel også kun fair nok, jeg skal bare ind et sted så hurtigt som muligt.

    #7 Jeg tror ikke folk ville have et problem, lige meget hvilken fagforening det bliver. Der er ikke ret meget styr på tingene i grunden.

    #10 Vores “tillidsmand” var samtidig vores personalechef og han pakkede sine ting i dag. Jeg har næsten aldrig snakket med manden. Det kan godt være SID er dem der står for det, jeg ved ingenting.

    #12

    Fisker
    Bruger
    12.648 indlæg
    Online

    Så vidt jeg husker gælder den ancinitetsregel kun den første måned.

    Så selvom du melder dig ind med det samme så får du, så vidt jeg husker, dagpenge næste måned.

    #13

    Sandy
    Bruger
    1.337 indlæg
    Offline

    #12

    hvis det var tilfældet vil jeg tro at der var en del folk der ikke gad bruge x antal kr pr mdr på at opretholde en akasse hvis man bare kunne blive medlem og få dagpenge mdr efter.

    Hvis du bliver arbejdsløs, kan du få dagpenge af a-kassen.

    Når du har været kunde hos a-kassen i et år og haft 1924 arbejdstimer, har du mulighed for at få dagpenge, hvis du bliver arbejdsløs.
    Du kan få dagpenge i op til 4 år.

    I 2009 kan du maksimalt få 15.708 kr. om måneden i dagpenge.

    Læs mere om reglerne for dagpenge

    http://www.krifa.dk/Akasse/Hvad%20tilbyder%20vi/Dagpenge.aspx

    så smager kaffen også lidt mere af ost bagefter!

    #14

    Zenjiin
    Bruger
    951 indlæg
    Offline

    Umiddelbart kan jeg ikke lige se det er blevet påpeget, men, specielt til #4:

    Fagforening har ikke noget med dagpenge (som man får hvis man f. eks bliver fyret) at gøre – det er A-kassernes job.

    De fleste fagforeninger har dog deres egen A-kasse som de så administrerer. Hvis du ikke re i A-kasse får du ikke dagpenge fra den og du skal have optjent et vist antal timer.

    Fagforeningerne er dem som forhandler løn og andre arbejdsforhold, hvis man har problemer med sådan noget er det der de hjælper dig.

    Du kan være medlem af enten det ene eller det andet eller begge dele.

    Der er meget stor forskel på hvad det koster at være i en fagforening, derimod er der efterhånden ikke så voldsom stor forskel på A-kasserne. Arbejdsdirektoratet har en samling af oplysninger om A-kasser, bla. en oversigt over priser (bemærk det er for hele året 2008, der er stor forskel på adm. gebyr, men samlet pris er ikke så forskellig.)

    #15

    Octhepi
    Bruger
    899 indlæg
    Offline

    og er vel også værd at være opmærksom på der er/kan være forskel på fagforening og a-kasse… min fagforening er ikke automatisk kombineret med en a-kasse, det sku jeg selv sørge for at melde mig ind i udover. Vil være lidt ærgeligt hvis #0 melder sig ind i en fagforening uden a-kasse i den tro han har noget at falde tilbage i tilfælde af fyring.

    Safewords are for pussies!

    #16

    djani
    Bruger
    840 indlæg
    Offline

    #14
    Mange tak.

    Det er egentlig en fagforening med A-kasse jeg søger. Jeg vidste godt at det var sådan 2 forskellige ting, men ikke at man kunne være i A-kasse uden fagforening(?)

    Jeg må tale med de nærmeste kolleger i morgen og så evt. finde ud af noget. Jeg ville bare lige høre om der var nogle der vidste noget herinde, så jeg har lidt at komme med i morgen, for jeg var på ganske bar bund.

    #17

    Knuspar
    Bruger
    6.426 indlæg
    Offline

    #13’s citat er spot on =)

    Jeg vil godt anbefale det http://www.detfagligehus.dk/ også. Det er både en god organisation, og samtidig blandt de billigste. Jeg er dog “kun” medlem af a-kassen og betaler samtidig til efterløn, og jeg kommer af med 818 i måned. 423 af dem er til efterløn, så for 395 har jeg a-kasse. Det er ok =)

    Knuspar.dk - Steam Profil

    #18

    Muspelheim
    Bruger
    1.205 indlæg
    Offline

    Du kan uden problemer være medlem af en a-kasse uden at være i en fagforening.

    A-kassen hjælper dig ved fyring.

    Fagforeningen hjælper dig ved tvister på fx dit arbejde.

    For at være berettiget til dagpenge fra A-kassen, kræver det som tidligere nævnt af andre, at du har optjent et vist antal timer. Dette antal, svarer til 6 måneders fuldtids-ansættelse, altså 37 timer ugentligt.

    Da der er fagforenings-frihed i Danmark, er situationer som det #7 nævner nok mere noget “gammeldags” han har hørt fra sin far, eller hvis han selv er så gammel

    Utrolig mange af dem der er over 40?, er loyale, og har ofte været i samme fagforening i like forever, SID -> 3F osv.

    Jeg har selv arbejdet på lager i efterhånden 3 år nu, og vi er en meget broget skare af fagforeningsmedlemmer.

    På trods af valgfriheden, er det dog stadig “tys-tys” at være medlem af en af “de gule”, altså de fagforeninger som ikke er med til at forhandle aftaler/løn hjem.

    For at en fagforening har “ret” til dette, kræver det at en hvis procentdel af medarbejderne er medlem af samme fagforening.

    Det sidste sted jeg var, var der både medlemmer fra KRIFA, 3F og Det Faglige Hus. (og helt sikkert også flere)

    Altså.. det korte af det lange

    Hvis ikke du er medlem af en a-kasse i mindst 6 måneder ved fuld beskæftigelse, er det på kontanthjælpen i tilfælde af fyring. Derfor er A-kassen ET MUST!. (imho)

    Før du begiver dig ud for at lede efter de billigste a-kasser, kan jeg fortælle at beløbet du betaler til A-kassen er bestemt af regeringen, og altså den samme, ligemeget om du vælger 3F – KRIFA – eller Det Faglige Hus.

    Det eneste du betaler ekstra for, er altså fagforeningen

    Håber det hjalp en smule

Viser 15 kommentarer - 1 til 15 (af 30 i alt)
  • Du skal være logget ind for at kommentere på dette indlæg.